Research Bite: Wenn Führung durch AI zum System wird

Was passiert mit Führung, wenn nicht mehr nur Menschen beobachten, urteilen und entscheiden, sondern auch KI-Systeme? Ein aktueller Beitrag von Haris Alibašić schlägt einen interessanten Perspektivwechsel vor: Statt zu fragen, [...]

Research Bite: Wenn Führung durch AI zum System wird2026-08-27T14:22:01+02:00

Wenn Führung die Transformation nicht mitvollzieht

Warum die Lücke zwischen Anspruch und Verhalten Veränderungen ausbremst „Wir wollen mehr Selbstorganisation.“ „Entscheidungen sollen künftig in den Teams getroffen werden.“ „Führung soll weniger steuern und stärker befähigen.“ Solche Sätze [...]

Wenn Führung die Transformation nicht mitvollzieht2026-08-27T13:18:54+02:00

Buchbesprechung: Irre Führung – Hölscher, S.

Der Autor und das Buch Wieder einmal ein Buch aus dem Führungsgenre. Unser Kerngebiet am xm-institute, auch wenn wir Führung nie als “irre” bezeichnen würden. Umso spannender fand ich, was [...]

Buchbesprechung: Irre Führung – Hölscher, S.2026-08-17T16:17:52+02:00

Buchbesprechung: Crashkurs Meeting-Hacks – Zielke, Chr.

Der Autor und das Buch Ich arbeite gerade bei einem Klienten im IT Umfeld, bei dem Meetings fast durchwegs unbeliebt, bei einigen Mitarbeitenden sogar verhasst sind. “Unnötige Zeitverschwendung”, “Lasst uns [...]

Buchbesprechung: Crashkurs Meeting-Hacks – Zielke, Chr.2026-06-21T16:59:26+02:00

Thought Bite: Das Modell ist austauschbar, das Lernen nicht

Satya Nadella, Chef von Microsoft, hat auf x.com einen längeren Text zur Zukunft des Unternehmens in der KI-Wirtschaft veröffentlicht. Innerhalb von Stunden wurde er über 44 Millionen Mal gelesen. Nadella [...]

Thought Bite: Das Modell ist austauschbar, das Lernen nicht2026-06-15T11:14:00+02:00
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