About Dr. Oliver Mack

Langjährige Beratungs- und Industrieerfahrung in verschiedenen Branchen und Führungspositionen. Experte in den Bereichen New Leadership, New Leadership Development, Leadership System Design, Transformation, Digitalisierung und Organisationsformen der Zukunft. Er ist Gründer des xm-institute und des xm-institute Blog.

Führung im Zeitalter der KI: Das Handwerk der Reibungsarchitektur

Künstliche Intelligenz verändert Führung radikaler, als es jede Managementtheorie vermochte. Doch nicht, weil Maschinen Entscheidungen übernehmen – sondern weil sie uns zwingen, das Menschliche an Führung neu zu definieren. [...]

Führung im Zeitalter der KI: Das Handwerk der Reibungsarchitektur2025-10-26T13:15:55+01:00

Die Abduktive Renaissance – Warum KI das Menschliche in Entscheidungen wieder strategisch macht

Jahrzehntelang haben Unternehmen gelernt, Entscheidungen zu rationalisieren. Business Process Reengineering, Lean, Six Sigma – Effizienz galt als höchstes Gut. Entscheidungen sollten messbar, nachvollziehbar, datenbasiert sein. Doch mit der Künstlichen Intelligenz [...]

Die Abduktive Renaissance – Warum KI das Menschliche in Entscheidungen wieder strategisch macht2025-10-08T14:17:54+02:00

Zeit ist kein Fluss – sie ist ein Vertrag

TL;DR Zeit ist keine Ressource, sondern eine kollektive Konstruktion. Führung heißt, Bedeutung zu erzeugen, nicht Stunden zu zählen. Synchronisation ersetzt Kontrolle – Bewusstsein erschafft Zeit. Deep Dive Führung beginnt nicht [...]

Zeit ist kein Fluss – sie ist ein Vertrag2025-10-12T11:29:22+02:00

Buchbesprechung: Resonanz in Unternehmen – Breden, T.

Der Autor und das Buch Das heutige Buch beschäftigt sich aus meiner Sicht mit einem interessanten, aber auch in der Praxis herausfordernden Thema: Resonanz. Das Resonanzkonzept wurde vom Soziologen Hartmus [...]

Buchbesprechung: Resonanz in Unternehmen – Breden, T.2025-07-22T17:16:19+02:00
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