Best-Practice-Case: Neues Gehaltsmodell von elobau– New Pay als Auslöser für einen kulturellen Transformations-Prozess

Schon seit längerem arbeite ich, Cornelia Lohninger-Mack, Senior Leadership Expert am xm-institute, in der HSMA HR Experts Gruppe "Vergütungsmodelle“. Dort haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, uns unter anderem [...]

Best-Practice-Case: Neues Gehaltsmodell von elobau– New Pay als Auslöser für einen kulturellen Transformations-Prozess2021-08-24T10:13:45+02:00

Research Bite: Schaffen Video-Konferenzen soziale Nähe?

Videokonferenzen sowie WhatsApp & Co sind seit COVID-19 und HomeOffice in vielen Bereichen zum Haupt-Kommunikations- und Interaktionstool geworden, um mit unseren Kolleg*innen, Mitarbeiter*innen und Führungskräften in Kontakt zu bleiben. Viele [...]

Research Bite: Schaffen Video-Konferenzen soziale Nähe?2021-04-07T13:38:21+02:00

Sense-Making bestimmt unser (Führungs-) Handeln!

Objektbezogen - Systemisch - Komplex-lebendig Wir lernen immer mehr über unsere Welt. Nicht, wie sie ist, sondern wie sie uns scheint und warum sie uns so erscheint. Neurowissenschaften, Biologie und [...]

Sense-Making bestimmt unser (Führungs-) Handeln!2025-07-29T15:31:49+02:00

Buchbesprechung: Gutmann. J (Hrsg.) – New Normal

Heute gehts um ein weiterhin oder gerade jetzt aktuelles Thema: Das “New Normal” oder “Neue Normal” das in aller Munde ist. Was wird sein, nach COVID-19, was wird nicht sein. [...]

Buchbesprechung: Gutmann. J (Hrsg.) – New Normal2025-07-29T15:31:49+02:00
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