Passend zur bald anstehenden Sommerpause und der derzeit anhaltenden Hitzewelle ein paar Buchtipps für den Sommer. Ob als eBook auf dem Kindle oder als traditionelles Print, diese Bücher sind es wert, gelesen zu werden und den Weitblick aufs Meer oder ins Tal um einen Weitblick in das Neue zu ergänzen…

1. Thank God it’s Monday

Schon etwas älter, aber noch immer nicht bei allen bekannt: Die Agentur Dark Horse aus Berlin beschreibt in diesem Buch”ihren” neuen Arbeitsalltag und wie Organisation ohne Hierarchie und mit viel Kreativität erfolgreich gelingen kann.

2. Reinventing Organizations: Ein Leitfaden zur Gestaltung sinnstiftender Formen der Zusammenarbeit

In der englischen Variante schon länger erhältlich und nun in der deutschen Version bereits nach kurzer Zeit ein Bestseller. Laloux, Ex-McKinsey Mann beschreibt hier sehr plastisch und konkret, wohin sich die Organisationsentwicklung bewegt und wie Organisationen der Zukunft wohl gestaltet sein werden.

3. Die Romane Daemon und Darknet von Daniel Suarez

Zwei Romane über eine Zukunft, wie sie sehr realistisch schon heute sein könnte, aber etwas nachdenklich stimmt… Ein Programmierer stirbt an einem Hirntumor, hat aber vorher noch einen Virus programmiert, der nach seinem Tode die Welt in Atm hält. Nicht Hacker kontrollieren die Welt mit einem Virus, sondern ein Virus nutzt die Menschen für seine Zwecke. Ob dies zum Guten oder Schlechten der Menschheit ist, scheint zu Beginn sehr klar, wird aber immer fragwürdiger, auch wenn es sehr viele Menschen grausam sterben. Ein mitreissendes Werk, das es auch als Hörbuch gibt.

4. Becoming Steve Jobs

Die zweite große Biographie eines großen Mannes. Während die erste Biographie von Walter Isaacson ein eher kritisches Bild vom Genie des Steve Jobs zeichnet, unterstützen auch gute Freunde und Kollegen das Bild dieser Biographie von Brent Schiender und Rick Tetzeli, die Steve Jobs hart, intelligent, aber auch menschlich zeigen. Sie zeichnen ein differenziertes Bild eines Mannes, in dem schnell klar wird, dass es nicht einen rein heroischen Führer braucht, um ein Unternehmen wie Apple zu formen, sondern vielmehr einen Manager, der mit Weitblick und Konsequenz ein High Performance Team formt, dem er Spitzenleistungen abverlangt und sich nicht mit Kompromissen zufrieden gibt.

5. Schwarmdumm

Das neueste Buch des Mathematikprofessors und ehemaligen CTO von IBM Gunter Dueck. Wie immer sehr unterhaltsam und dennoch sehr tiefgründig greift er eine Frage auf, die in der Management-Literatur in jüngster Vergangenheit pauschal beantwortet wurde: Die Wisdom of the Crowd, die Weisheit der Massen ist die Zukunft. Doch Gunter Dueck identifiziert die Grenzen des Ansatzes und hinterfragt, warum heute in Großkonzernen oft trotz Einbindung so vieler so schlechte Entscheidungen herauskommen. Auch gibt er der Wartschlangenformel aus der Produktionswirtschaft neue Relevanz für Wissensarbeiter und Manager, in dem er zeigt, wie schädlich ein voller Terminkalender und das Dauerbeschäftigtsein von Führungskräften und Mitarbeitern doch ist.

6. Floating City: Gangster, Dealer, Callgirls und andere unglaubliche Unternehmer in New Yorks Untergrundökonomie

Auf mitreissende und unterhaltsame Art und Weise analysiert der Soziologie Sudhir Venkatesh die Untergrundökonomie New Yorks. Ein in USA hochgefeiertes Buch, das nicht nur Einblicke in ein wohl von vielen von uns unbekanntes Terrain bietet, sondern auch interessante Hinweise und Ideen zu Netzwerken, Vertrauen, Verbindungen, Schnittstellen und Akteuren bietet, die auch in anderen Kontexten nützliche Transfersideen bieten können.

Viel Vergnügen beim Lesen und einen schönen Sommer wünscht das xm-institute Team