Buchbesprechung: Julia Duwe, Beidhändige Führung

Buchbesprechung: Julia Duwe, Beidhändige Führung Ambidexterity, oder auf Deutsch eben “Beidhändige Führung” ist kein neues Konzept in der Managementforschung. Seit den 70er Jahren beschäftigt sich die Wissenschaft und wohl seit [...]

Buchbesprechung: Julia Duwe, Beidhändige Führung 2018-02-05T11:50:23+00:00

Buchbesprechung: Clark/ Hazen – Business Models für Teams

Nach dem wohl allen bekannten Original “Business Model Generation” von Osterwalder/Pigneur und den darauf aufbauenden Büchern, wie “Business Model You” und “Value Proposition Design” ist nun ein weiteres Buch aus [...]

Buchbesprechung: Clark/ Hazen – Business Models für Teams 2018-02-05T11:51:34+00:00

Komplexe Situationen klarer sehen und verstehen – Prototypische Aufstellungen als innovatives Simulationstool

Führungskräfte sehen sich bereits heute aber vielmehr auch in Zukunft einer immer höheren Umweltkomplexität ausgesetzt. Neue Technologien entstehen und entwickeln sich in rasender Geschwindigkeit und Entscheidungen sind immer schneller zu [...]

Komplexe Situationen klarer sehen und verstehen – Prototypische Aufstellungen als innovatives Simulationstool 2017-10-12T19:09:27+00:00

Thought Bites: Shadow Tasking der Generation M

Unter dem Begriff des "Shadow Tasking" oder "Schatten Arbeiten" versteht man die zunehmende Vermischung der Arbeits- und Privat-Welt. So werden zunehmend persönliche Angelegenheiten in der Arbeitszeit und berufliche Aufgaben in [...]

Thought Bites: Shadow Tasking der Generation M 2017-12-21T11:52:10+00:00
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